Не заберут ли в армию весь персонал больниц?

НВС публикуют объявления о наборе медиков. Вот какие зарплаты там предлагаются (причем уже после уплаты налогов): врачи смогут получать 1993 евро, помощники врачей — 1849 евро, медсестры — 1799 евро.

Это очень обеспокоило руководителей больниц, особенно региональных, которые испугались, что армия в момент переманит у них сотрудников, и дефицит кадров станет еще острее, чем ныне. Ведь если заработки врачей на гражданской службе вполне сопоставимы с заработками военных медиков, то среднему и младшему медицинскому персоналу о таких деньгах на гражданке и мечтать не приходится.

Вот какое мнение на этот счет привел Rus.LSM.lv, оно прозвучало на Латвийском радио. Там выступал глава Екабпилсской региональной больницы Эрвин Кейш, и он честно сказал, что за утечку врачей не боится, поскольку их зарплата «в нашем медицинском учреждении абсолютно конкурентоспособна». А вот за помощников врачей и медсестер беспокоится очень, ибо «зарплата, которую им предлагают Вооруженные силы, значительно превышает наши теоретические и фактические возможности».

Армейские вакансии для медиков обеспокоили и председателя правления Айзкраукльской больницы Ринальда Муциньша, который сказал: «Доступность рабочей силы в здравоохранении — проблема, которая растет из года в год, и ясно, что любой дополнительный работодатель создает известные риски. Особенно это касается медсестер, нехватку которых мы ощущаем очень остро».

И действительно, 1799 евро на руки — такие зарплаты для медсестер не может предложить никакое наше медицинское учреждение.

В армии утверждают, что больницам волноваться не стоит, ведь занятым в военной сфере медикам разрешается совмещать должности. Они могут продолжать работать и в гражданских медучреждениях. Как рассказал главврач управления медслужбы Объединенного штаба НВС, полковник-лейтенант Нормунд Вайвадс, «должностным лицам в вооруженных силах дается такая возможность, она логична и обоснована, чтобы они могли получать по возможности более широкую квалификацию и поддерживали эту квалификацию компетенциями. Потому что, например, если человек в своем лечебном учреждении и в НВС — у нас не будет настолько много несчастных случаев, у нас не будет настолько много клинических случаев соответствующих заболеваний. Логично, что лучше пойти и подрабатывать в больнице, чтобы был оборот [пациентов]».

Однако, заметьте, тут тоже речь идет именно о врачах-специалистах. Ну, так они и в гражданских медучреждениях сегодня так работают, на сплошном совмещении: в понедельник прием в одной поликлинике, во вторник — в другой, а в среду могут выезжать для консультации в другие латвийские города.

Но больницы ведь боятся потерять не врачей, а их помощников, а еще больше — медсестер, чей дефицит уже стал для них постоянной головной болью. А для них работа по совмещению практически невозможна.