Видео
В мире
Больше всего не хватает полицейских, обеспечивающих общественный порядок. Например, с конца лета батальону специального назначения Полиции порядка удалось заполнить только одну из 40 вакансий, в Дорожной полиции свободна треть рабочих мест. Частично с этим справляются, ликвидируя ставки и используя спецтехнику для контроля движения — например, фоторадары.
Руководство поясняет: каждый год в полицию заявки о приеме на работу подают 900 человек, но берут не всех, в том числе из-за физподготовки. При этом подходящие кадры пользуются на рынке труда большим спросом — их активно зовут в вооруженные силы, где зарплаты выше. Некоторые собеседники журналистов признались, что проблема кадров в полиции существует с 1990-х, и особенно обострилась после кризиса 2008 года, а также когда полицейским запретили брать 24-часовые смены, и исчезла возможность совмещать.
Несмотря на это, большой аудит вакансий решили провести только сейчас — за счет средств ЕС (сумма неизвестна). В результате должна состояться реформа — рабочие места перепланируют.
