Обсуждение: В Латвии руководители слишком скупы на похвалу: эксперт о причинах выгорания

Вовремя сказанная похвала — лучший мотиватор и защитник от профессионального выгорания. Однако в Латвии часто руководители не хотят делиться позитивной обратной связью, чтобы не «разбаловать» сотрудника. Это — заблуждение, заявила в эфире программы Rus.LSM доктор психологии, специалист по профессиональному выгоранию Мария Абелтиня.

Читать новость
    Будьте первым, кто оставит комментарий

    Оставить комментарий

    Здравствуйте! Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи. Мы сожалеем, что вынуждены пойти на такой шаг, по причинам, изложенным здесь

    Перейти к авторизации
    X