Читатели спрашивают о правилах выдачи больничного листа в период пандемии. Понятно, что если поставлен диагноз COVID-19, то семейный врач выпишет больничный лист, а вот в других случаях как?
Частенько после вакцинации человек чувствует недомогание, слабость. А ведь некоторым приходится сразу после прививки идти на работу.
Хотя в Законе о труде такой специальной нормы нет, после прививки от COVID-19 работодатель может дать выходной своему сотруднику, если тот чувствует себя плохо, — сообщили в Государственной трудовой инспекции.
Учитывая нынешнее положение, возможность дополнительного выходного дня стороны вправе обговорить при заключении трудового договора или внести в него коррективы, а также внести соответствующий пункт во внутренние правила. Например, считать выходным и оплачивать по среднему тарифу день, когда сотрудник идет на вакцинацию против COVID-19.
Если же после вакцинации работник чувствует себя плохо, то лучше обратиться к семейному врачу, который вправе открыть больничный лист, если найдет для этого основания.
А вот при самоизоляции больничный не предусмотрен. Тут уж надо как-то договариваться с начальством. Хотя странно. Самоизоляция обязательна, человек вернулся из отпуска, вроде как надо выйти на работу, а вот освобождение от работы не предусмотрено. Он же не виноват, что есть такие правила. Надо и такую ситуацию предусмотреть в законодательстве, раз уж ковид прижился у нас…
Татьяна АНДРИАНОВА
Подпишитесь на главное за день
Telegram-канал PRESS.LV — срочные новости и эксклюзивы.
1 мнение читателей
Для участия в обсуждении нужен аккаунт PRESS.LV.