Видео
В мире
Изменится прежде всего способ подсчета нагрузки. Сейчас полная ставка для разных групп педагогов может составлять 30, 36 или 40 часов в неделю. Новые правила должны привести эту систему к единому стандарту.
Если учитель сейчас работает 36 часов и получает зарплату за полную ставку, после реформы эти же 36 часов будут считаться 0,9 ставки. При этом минимальную месячную зарплату за полные 40 часов планируют повысить с 1410 до 1566 евро. По расчетам министерства, при прежнем объеме работы доход такого учителя не изменится.
Педагог, работающий 40 часов в неделю, будет получать зарплату за полную ставку. В министерстве подчеркивают, что стоимость одного рабочего часа снижать не собираются, а оплата должна зависеть от фактически отработанного времени.
Проект также предусматривает включение социальных педагогов в перечень школьного вспомогательного персонала. Директорам гимназий и их заместителям планируют установить надбавку в размере 10%.
Школы и их учредители должны будут публично объяснять, по каким критериям устанавливаются ставки и распределяется рабочая нагрузка.
Общественное обсуждение проекта продлится до 17 июля. Первоначально изменения хотели ввести уже с сентября 2026 года, однако срок перенесли на год.
Профсоюз работников образования оценивает последствия реформы иначе. Руководитель LIZDA Инга Ванага заявила, что изменения могут привести к небольшому снижению зарплаты примерно у 40 000 педагогов.
