«Это их рабочие обязанности»: в Гулбене самоуправление организовало трехдневный очный семинар для работников культуры

В Центре культуры Гулбене на семинар собрались работники культуры со всего края. Дежурившая рядом полиция ничего не могла возразить, поскольку мероприятие организовало самоуправление. Власти посчитали, что обучение — это часть выполнения рабочих обязанностей, а значит не запрещено.

Работники культуры были немало удивлены, когда получили на э-почту сообщение, о том, что самоуправление все же проведет тренинг, который будет длиться три дня. Название курса: «Инвентаризация культурных процессов в крае и рестарт после кризиса. Личное участие». Цикл из трех семинаров начался в среду и проводился драматургом и режиссером Карлисом Анитенсом.

Руководитель управления по вопросам культуры Гулбенского края Гундега Кикусте, видимо, догадывалась, что делает что-то неправильно и в приглашении на семинар указала, что людям следует: «не подвергать себя опасности и не создавать риски для привлечения ненужного внимания со стороны других лиц».

«Никаких постов в Facebook или передачи информации третьим лицам — это относится только к нам, поэтому эта информация не должна попасть в другие руки. Это строгая инструкция, и ее нужно соблюдать в обязательном порядке», — написала она.

Когда семинар начался, здание все же посетила сотрудница Государственной полиции. Однако работники Центра культуры заявили, что никакого мероприятия нет. Но сотрудница полиции все равно вошла внутрь и осмотрела помещения.  В Большом зале Центра культуры она обнаружила собрание из примерно 20 человек. В связи с административным правонарушением начата проверка.

Интересно, что изначально семинар планировали провести с другим лектором и на другую тему, но планы резко изменились.

При этом по мнению председателя Думы Гулбенского края Нормунда Аудзиша,  «семинар считается рабочим долгом», а выполнение рабочих обязанностей не подпадает под ограничения, связанные с Covid-19.

«Мы позаботились о том, чтобы ничего не нарушить, — заявил он. — На работе у нас тоже больше двух человек, и между ними нет двух метров. Эти нарушения допустимы при выполнении рабочих обязанностей — это исключения», — объяснил Аудзишс.

Лектор предлагал провести семинар в режиме онлайн, однако было решено, что у работников старшего поколения это вызовет определенные трудности и лучше собрать людей очно.